mon-frei 9-13 / 14.30-18.30
Büroarbeitsstuhl mit Nylonspeichen und Lenkrollen. Erhältlich in verschiedenen Farben. Höhenverstellbar von 81 bis 93 cm.
Büroarbeitsstuhl mit fester Rückenlehne. Tragfähigkeit: 110 kg.
Büroarbeitsstuhl mit höhen- und tiefenverstellbarer Rückenlehne. Tragfähigkeit: 110 kg. Feuerhemmende Polsterung der Klasse 1.
Drehbarer Bürostuhl mit konturierter Rückenlehne und ergonomischen Einstellungen. Abmessungen: T 63 x H 108 bis 120 cm.
Bürostuhl mit verstellbarer, konturierter Rückenlehne und Gasdruckfeder. Abmessungen: D 63 x H 104 bis 115 cm.
Drehstuhl für Büros und Sekretariate. Höhenverstellbar von 82 bis 94 cm. Erhältlich in verschiedenen Farben.
Bürostuhl mit feststellbarem Drehmechanismus und Stahlgestell mit Lenkrollen. Einstellbare Höhe: 89-98 cm.
Bürodrehstuhl mit Polypropylen-Polsterung. Verstellbare Höhe: 95-106 cm. Erhältlich in verschiedenen Farben.
Bürostuhl in verschiedenen Farben erhältlich. Einstellbare Höhe: 95-108 cm.
Bürostuhl mit Sky-Bezug und verstellbarer Rückenlehne. Abmessungen: B 45 x T 60 x H 96 bis 107 cm.
Büroarbeitsstuhl mit feuerhemmendem Stoff mit verstellbarer Rückenlehne und Höhe. Abmessungen: B.47. x T.60 x H.95-108 cm.
Schreibtischstuhl für das Büro. Mit Armlehnen. 57 x 55,5 x H 88/100 cm.
Büroarbeitsstuhl mit blauer Rückenlehne und schwarzem Sitz.
Büroarbeitsstuhl mit PU-Polsterung mit Stahllauf und Lenkrollen. Verstellbare Höhe: 90-100 cm. In verschiedenen Farben.
Drehbarer Bürostuhl mit höhenverstellbarer Rückenlehne aus Polypropylen. Erhältlich in verschiedenen Farben.
Büroarbeitsstuhl mit klappbaren Armlehnen und Rückenlehne.
Büroarbeitsstuhl mit Armlehnen. Polsterung aus schwarzem Stoff und Netz.
Bürodrehstuhl mit Gasdruckfeder. Rückenlehne aus Netzgewebe und Sitz aus Kunstleder. Erhältlich in verschiedenen Farben.
Bürostuhl mit geformter Rückenlehne, verchromtem Fußkreuz und Gasfederhöhenverstellung. Abmessungen: T 63 x H 107 bis 119 cm.
Büroarbeitsstuhl mit Stoff- und Netzbezug. Farbe Blau und Schwarz.
Bürostuhl Größe L mit verstellbarer Rückenlehne. Maße: 70 x 70 x H 95 - 106 cm.
Ergonomischer Schreibtischstuhl für das Büro. Tragfähigkeit: 120 kg. Mit Gasdruckfeder.
Klappbarer Arbeitsstuhl. Abmessungen: B59 x T60 x H 92/99,5
Bürostuhl mit geformter Rückenlehne, Synchronmechanik und zertifizierter Gasfederhöhenverstellung. Maße: T 68 x H 107–119 cm.
Bürostuhl mit hoher Rückenlehne und Armlehnen. Abmessungen: B.65 x T.93 x H.108/118 cm. Farbe: schwarz.
Gepolsterter Stuhl für intensive Nutzung, schwer entflammbar und zertifiziert. Maße: 68 x 64 x H 96–108 cm.
Bürostuhl mit Netzrückenlehne und Lendenwirbelstütze. Abmessungen: 70 x 68 x H 100 bis 112 cm.
Bürostuhl Größe L mit gepolsterter Rückenlehne. Maße: 70 x 70 x H 105 - 116 cm.
Bürostuhl aus Mesh und Stoff. Farbe grün und schwarz. 60 x 61 x H 98/108 cm
Büroarbeitsstuhl mit verstärkter Polypropylen-Rückenlehne und Permanentkontakt-Mechanismus. Gesamthöhe: 96 cm.
Büroarbeitsstuhl mit gepolstertem Sitz und Rückenlehne. Ohne Armlehnen. Drehbarer Fuß auf Rollen und neigbare Rückenlehne
Bürostuhl aus Metall und Kunstleder. Höhenverstellbar von 84 bis 92 cm.
Schreibtischstuhl für das Büro. Gasdruckfeder 118-129 cm. Mit Kopfstütze.
Bürostuhl mit verstellbarer Lendenstütze. Abmessungen: 70 x 68 x H 100 bis 112 cm.
Bürostuhl Größe M mit Armlehnen inklusive. Maße: 63 x 66 x H 111 bis 123 cm.
Rot gepolsterter Bürostuhl. Mit Armlehnen.
Bürodrehstuhl für den Schreibtisch. Gasdruckfeder. Erhältlich in verschiedenen Farben.
Stuhl mit mittlerer Rückenlehne, schwarzem Nylonfuß und hellblauem Kunstlederbezug. Maße: ca. B 600 x T 620 x H 1060 bis 1310 cm.
Bürostuhl mit verstellbarem Rückenlehne, Höhe und Armlehnen. Abmessungen: L. 60 x T. 60 x H. 92 bis 102 cm.
Stuhl mit integrierten Armlehnen und gepolsterter Rückenlehne. Maße: 63 x 66 x H 95 bis 107 cm.
Büroarbeitsstuhl mit Netzrückenlehne. Belastbarkeit: 140 kg. Mit Gasfederung der Sitzfläche von 42 bis 54 cm.
Arbeitsstuhl für den Bürotisch. Höhe und Rückenlehne verstellbar. Sitz in verschiedenen Farben erhältlich.
Schwarzer Büroarbeitsstuhl aus Polypropylen mit festen Armlehnen. Höhenverstellbar: 98-108 cm.
Büroarbeitsstuhl mit Netzrückenlehne und schwarzem Nylonsockel. Gesamthöhe. 96 cm.
Ergonomischer Schreibtischstuhl für das Büro. Mit verstellbarer Rückenlehne und verstellbarer Lumbalstütze. Erhältlich in verschiedenen Farben.
Bürostuhl aus Polypropylen mit Gasdruckfeder-Hubsystem. Abmessungen des Fußes: 70 x 70 cm. Erhältlich in zwei Farben.
Ergonomischer Stuhl mit verstellbarer Kopfstütze und verstellbarer Lendenwirbelstütze. Maße: B. 52 x T. 65 x H. 116–126 cm.
Bürostuhl mit Netzrückenlehne, verstellbarer Lendenwirbelstütze und höhenverstellbaren Armlehnen. B. 68 x T. 68 x H. verstellbar von 99 bis 111 cm.
Bürodrehstuhl für den Schreibtisch mit verstellbarer Lendenwirbelstütze und höhenverstellbaren Armlehnen. B. 70 x T. 70 x H. 103–113 cm.
Ergonomischer, drehbarer Arbeitsstuhl mit Gasfeder-Höhenverstellung und Synchronmechanik zwischen Sitz und Rückenlehne. Rückenlehne höhenverstellbar (Up-Down), Antischock-Funktion und Nylonrollen Ø 60 mm. Maximale Tragfähigkeit: 150 kg.
Wartesessel h1038_12 aus Kunstleder und Metall. Schlichtes und modulares Design für Büros und Lounges. Beständigkeit 80.000 Martindale-Zyklen. Maße: L 76 x T 76 x H 63 cm.
Ergonomischer Bürodrehstuhl in Schwarz. Mit Lendenwirbelstütze und verstellbaren Armlehnen. Maße: B. 68 x T. 45 x H. 100–110 cm.
Bürostuhl aus verchromtem Stahl. L. 45 x T. 70 x H. 86-96 cm. Sitz und Rückenlehne aus schwarzem PVC-Netz.
Bürostuhl mit Monocoque aus verchromtem Stahl. Schwarzes, selbsttragendes Netzgewebe. Maße: B. 45 x T. 70 x H. 102–112 cm.
Bürostuhl mit vollständig gepolstertem, gebogenem Sperrholz. Gesamthöhe: 95 cm.
Bürostuhl aus verchromtem Stahl und schwarzem Leder. Abmessungen: L. 45 x T. 70 x H. 102-112 cm.
Ergonomischer Bürostuhl mit verstellbarer Höhe. Erhältlich in verschiedenen Farben. Tragfähigkeit: 150 kg.
Bürodrehstühle sind eines der wichtigsten Elemente bei der Einrichtung professioneller Arbeitsbereiche, egal ob es sich um Großraumbüros, Sekretariate oder Fachkanzleien handelt. Ein hochwertiger Sitz wirkt sich direkt auf die Produktivität, das psychophysische Wohlbefinden der Mitarbeiter und die Reduzierung von Fehlzeiten aufgrund von Haltungsschäden aus. Neben ergonomischen Aspekten müssen Arbeitsstühle spezifische Sicherheits- und Brandschutzvorschriften erfüllen, insbesondere in Kontexten wie öffentlichen Büros, Gesundheitseinrichtungen und Umgebungen mit hohem Publikumsverkehr. Die Wahl der richtigen Lösung hängt von mehreren Faktoren ab: der Nutzungsintensität, der Art der Tätigkeit, dem verfügbaren Platz und dem für die Möblierung zugewiesenen Budget.
Ein professioneller Bürodrehstuhl stellt eine strategische Investition für jede Arbeitsumgebung dar. Die Auswirkungen auf die Gesundheit der Arbeitnehmer sind dokumentiert: Ein ergonomischer Sitz reduziert den Druck auf die Wirbelsäule, fördert eine korrekte Körperhaltung und minimiert das Risiko von Muskel-Skelett-Erkrankungen, die den Großteil der arbeitsbedingten Gesundheitsprobleme in Büros ausmachen. Darüber hinaus vermittelt ein Qualitätsstuhl Kunden und Besuchern ein professionelles Bild und schafft ein Arbeitsumfeld, das den Unternehmensstandards entspricht. Aus operativer Sicht sind moderne Stühle so konzipiert, dass sie sich an verschiedene Körpertypen und Arbeitsweisen anpassen lassen, indem sie Einstellungen für Höhe, Neigung der Rückenlehne und Sitztiefe ermöglichen. Dies reduziert die Notwendigkeit häufiger Wechsel und erlaubt eine Personalisierung des Arbeitsplatzes.
Zu den greifbaren Vorteilen gehören auch eine Senkung der betrieblichen Gesundheitskosten, eine Verringerung der Fluktuation aufgrund körperlicher Beschwerden und eine allgemeine Verbesserung der Moral im Team. Moderne Bürostühle integrieren zudem innovative Materialien, die auch bei langem Sitzen Atmungsaktivität bieten und thermische Ermüdung verhindern. Die Wahl von zertifizierten und den internationalen Normen entsprechenden Sitzen garantiert dem Unternehmen zudem rechtliche Sicherheit und Schutz bei Rechtsstreitigkeiten.
Bürodrehstühle lassen sich nach Struktur, Materialien und Funktionalität in verschiedene Kategorien unterteilen. Der Hauptunterschied betrifft die Art der Rückenlehne: feststehend, höhenverstellbar, tiefenverstellbar oder vollständig geformt mit Lendenwirbelstütze. Sitze mit fester Rückenlehne stellen die wirtschaftlichste Lösung dar und eignen sich für gelegentliche Arbeitsplätze oder Kontexte mit hohem Wechselbedarf. Verstellbare Rückenlehnen ermöglichen es hingegen, den Sitz an unterschiedliche Körpergrößen anzupassen und sind die vielseitigste Wahl für Umgebungen mit heterogenem Personal. Geformte Rückenlehnen, die sich durch eine anatomische Form auszeichnen, die der natürlichen Krümmung der Wirbelsäule folgt, sind für eine intensive und längere Nutzung gedacht. Bei den Bezugsmaterialien reicht das Spektrum von schwer entflammbarem technischem Gewebe über Nylongewebe und PU-Leder bis hin zu innovativen Materialien wie Sky-Stoff. Jede Lösung bietet Kompromisse zwischen Komfort, Langlebigkeit und Reinigungsfreundlichkeit.
Ein weiteres wichtiges Maß ist die maximale Tragfähigkeit des Sitzes, die je nach Struktur und Hebemechanismus typischerweise zwischen 110 und 150 kg variiert. Klappstühle und solche mit abnehmbaren Armlehnen sind spezielle Optionen für Umgebungen, in denen der Platz begrenzt ist oder Flexibilität bei der Neukonfiguration erforderlich ist. Das Fußkreuz des Stuhls kann aus Nylon oder verchromtem Stahl bestehen, wobei letzteres eine höhere Stabilität und Langlebigkeit garantiert. Lenkrollen sind bei modernen Bürostühlen fast universell, auch wenn in einigen professionellen Kontexten (z. B. Arztpraxen) auf feste Gleiter zurückgegriffen wird. Schließlich kann der Hebemechanismus manuell per Hebel oder per Gasfeder erfolgen, wobei letzteres den Standard bei den meisten professionellen Produkten darstellt.
Die Auswahl des geeigneten Bürodrehstuhls erfordert eine systematische Berücksichtigung verschiedener miteinander verknüpfter Faktoren. Das erste Entscheidungskriterium betrifft die Nutzungsintensität: Für Vollzeit-Arbeitsplätze, an denen der Bediener täglich 8+ Stunden sitzt, ist es unerlässlich, sich für einen Sitz mit verstellbarer oder geformter Rückenlehne, Synchronmechanik und Lendenwirbelstütze zu entscheiden. Für Teilzeit- oder gelegentliche Nutzung reicht eine Basislösung mit fester Rückenlehne aus. Der zweite Faktor ist die Kompatibilität mit der Schreibtischhöhe: Da die Gesamthöhe des Sitzes (gemessen vom Boden bis zur Sitzfläche) eine korrekte Haltung ermöglichen muss, wenn der Bediener Tastatur und Maus benutzt, ist es wichtig sicherzustellen, dass der Sitz im richtigen Bereich verstellbar ist. Die meisten Produkte bieten Verstellwege von 82-95 cm für Standardsitze, während für erhöhte Arbeitsplätze oder für Bediener mit deutlich größerer Statur „Oversize“-Sitze mit Höhen bis zu 116-119 cm erforderlich sind.
Ein häufiger Fehler besteht darin, die Bedeutung der Bezugsmaterialien im Verhältnis zum Kontext zu unterschätzen. In Großraumbüros mit hohem Durchgangsverkehr, in denen der Sitz tagsüber von mehreren Personen benutzt wird, ist es vorzuziehen, sich für schwer entflammbare technische Stoffe zu entscheiden, die leicht zu reinigen sind, anstatt für Kunstleder. In Gesundheitsumgebungen oder bei strengen gesetzlichen Anforderungen ist die Brandschutzzertifizierung (Klasse 1 IM) obligatorisch. Die Sitzbreite ist eine weitere oft unterschätzte Variable: Standardsitze haben Breiten um 45-47 cm, während „L“-Sitze bis zu 70 cm erreichen und für Bediener mit hoher Statur oder für Arbeitsplätze empfohlen werden, an denen der Platz einen großzügigeren Sitz erlaubt. Schließlich hängt die Wahl zwischen festen, verstellbaren oder abnehmbaren Armlehnen von der Art der Tätigkeit ab: Für Arbeiten, die häufige seitliche Bewegungen oder Zugang von der Seite des Schreibtischs erfordern, sind verstellbare Armlehnen gegenüber festen vorzuziehen.
Bürodrehstühle unterliegen einer komplexen regulatorischen Architektur, die je nach Nutzungskontext und Gerichtsbarkeit variiert. In Italien und der EU ist die Hauptreferenz die Norm EN 1335-1/2/3, die die Sicherheits- und Funktionsanforderungen für Büro-Arbeitsstühle festlegt. Diese Norm schreibt Tests zur mechanischen Festigkeit, Haltbarkeit der Mechanismen, Stabilität der Basis und dynamische Belastungstests vor. Parallel dazu fordert die Maschinenrichtlinie 2006/42/EG, dass Produkte von einer Konformitätserklärung und der CE-Kennzeichnung begleitet werden. Was den Brandschutz betrifft, definiert die Norm EN ISO 12922 die Kriterien für die Schwerentflammbarkeit: Stoffe müssen spezifische Tests bestehen, um die Ausbreitung von Flammen nicht zu fördern. Im öffentlichen Gesundheitswesen, in der öffentlichen Verwaltung und in öffentlichen Einrichtungen allgemein wird die Brandschutzzertifizierung der Klasse 1 IM häufig zu einer nicht verhandelbaren vertraglichen Anforderung.
Weitere Referenzstandards sind EN 527-1 für Schreibtische und EN ISO 4871 für die Ergonomie von Arbeitsplätzen, obwohl letztere eher Leitlinien als verbindliche Anforderungen bieten. Auf nationaler Ebene enthält das Dekret 81/2008 Vorschriften zur Risikoprävention am Arbeitsplatz, und Art. 174 verpflichtet den Arbeitgeber, für eine angemessene und konforme Ausstattung zu sorgen. Die Einhaltung der Vorschriften bedeutet nicht nur Sicherheit für die Benutzer, sondern stellt auch einen rechtlichen Schutz für Unternehmen im Falle von Rechtsstreitigkeiten dar. Viele öffentliche Ausschreibungen enthalten zudem spezifische Klauseln zur ökologischen Nachhaltigkeit und Zertifizierungen der Materialherkunft, insbesondere im Gesundheits- und Verwaltungssektor. Vor dem Kauf empfiehlt es sich daher, die Verfügbarkeit von Zertifizierungen und Konformitätserklärungen sowie die Kompatibilität mit etwaigen spezifischen technischen Vorschriften der auftraggebenden Stelle oder des Unternehmens zu prüfen.
Erkunden Sie alle Produkte der Kategorie und vergleichen Sie die verfügbaren Lösungen, um die für Ihren Betriebskontext am besten geeignete zu finden. Jeder Sitz ist detailliert mit technischen Spezifikationen, Abmessungen, Materialien und einstellbaren Höhenintervallen beschrieben, sodass Sie eine fundierte Entscheidung auf der Grundlage Ihrer konkreten Bedürfnisse treffen können.
Der Bürodrehstuhl ist für Standard-Arbeitsplätze mit einer verstellbaren Höhe zwischen 80 und 110 cm, einer mittelhohen Rückenlehne und einfachen Mechanismen konzipiert. Der Bürosessel (oder Chefsessel) hat eine höhere Rückenlehne, oft großzügigere Armlehnen und ausgeprägtere Lendenwirbelstützen; er ist für Führungspositionen oder die gelegentliche Nutzung mit häufigen kurzen Sitzzeiten gedacht.
Die richtige Höhe wird berechnet: Sitzfläche = Schreibtischhöhe minus 28-32 cm. Wenn der Schreibtisch 74 cm hoch ist, sollte sich die Sitzfläche zwischen 42-46 cm über dem Boden befinden. Prüfen Sie vor dem Kauf immer, ob der Stuhl im erforderlichen Bereich verstellbar ist, da nicht alle Modelle alle Höhen abdecken.
Schwer entflammbare technische Stoffe und Nylongewebe sind die praktischsten Lösungen: Sie halten der Reinigung mit einem feuchten Tuch stand, absorbieren keine Flüssigkeiten und behalten ihre flammhemmenden Eigenschaften über die Zeit. Kunstleder ist weniger verschleißfest, aber eleganter; Standardgewebe eignet sich weniger für Umgebungen mit hohem Durchgangsverkehr, in denen es von mehreren Personen benutzt wird.
No, sie ist in öffentlichen Büros, Gesundheitseinrichtungen, Kindergärten und öffentlichen Bereichen mit hohem Personenaufkommen obligatorisch. In privaten Büros, die nicht für die Öffentlichkeit zugänglich sind, ist die Brandschutzzertifizierung nicht bindend, wird aber dennoch aus Sicherheitsgründen empfohlen. Prüfen Sie vor dem Kauf immer die spezifischen Anforderungen Ihres rechtlichen Rahmens.
Prüfen Sie: reibungslose Höhenverstellung, tiefenverstellbare Rückenlehne, Lendenwirbelstütze, höhen- und breitenverstellbare Armlehnen, stabiles Fußkreuz mit mindestens 5 Rollen, leise Rollen. Für eine intensive Nutzung stellt die Synchronmechanik (die die Neigung von Sitz und Rückenlehne synchronisiert) einen wichtigen Mehrwert dar.
Die Standardtragfähigkeit beträgt 110-120 kg; verstärkte Modelle erreichen 150 kg. Die Tragfähigkeit wirkt sich nicht nur auf die Sicherheit des Benutzers aus, sondern auch auf die Langlebigkeit des Stuhls: Ein über seine Grenzen hinaus benutzter Sitz verschleißt schneller. Wählen Sie immer eine Tragfähigkeit, die über dem Gewicht des Benutzers liegt, um einen Sicherheitsspielraum zu gewährleisten.
Klappstühle sind eine Lösung für Umgebungen mit begrenztem Platzangebot oder wo Räume häufig neu konfiguriert werden müssen. Der Schließ-/Öffnungsmechanismus verkürzt jedoch die Gesamlebensdauer. Sie sind ideal für gelegentliche Arbeitsplätze oder Besprechungen; für langfristig feste Arbeitsplätze ist ein Standard-Nicht-Klappstuhl aufgrund der Stabilität und Langlebigkeit vorzuziehen.
Die Höhenverstellung ermöglicht es, die Lendenwirbelstütze in verschiedenen Körperhöhen zu positionieren. Die Tiefenverstellung erlaubt es, die Rückenlehne vom Oberkörper zu entfernen oder ihm anzunähern. Ein Permanentkontakt-Mechanismus hält die Unterstützung während der Bewegung konstant; die Synchronmechanik synchronisiert automatisch die Position von Sitzfläche und Rückenlehne für eine optimale Ergonomie während der Schwingbewegungen.
German 
Italian
English
French
Spanish